Опрос ЦБ: более 80% предприятий не планируют повышать зарплаты
![Опрос ЦБ: более 80% предприятий не планируют повышать зарплаты]()
Более 80% предприятий, участвовавших в мониторинге Банка России, не планируют повышать зарплаты в IV квартале 2026 года. При этом намерения компаний по найму улучшились впервые после пяти кварталов снижения. Такие данные содержатся в октябрьском обзоре ЦБ, опубликованном 14 октября.
В основу выпуска легли ответы около 11,5 тысячи нефинансовых предприятий, полученные с 1 по 8 октября. Опрос показал улучшение деловых настроений: индикатор бизнес-климата поднялся с минус 2,4 пункта в сентябре до плюс 1,2 пункта в октябре.
Повышение зарплат большинство предприятий не планирует
«Большинство предприятий (более 80%) не планируют повышать зарплату в IV квартале, другие планируют поднять ее в среднем не более чем на 0,5% по сравнению с III кварталом 2026 года.», — говорится в обзоре Банка России.
Речь идёт о планах участников опроса на октябрь–декабрь. Одновременно компании стали увереннее смотреть на расширение штата. Показатель ожиданий по изменению численности работников вырос с 1,3 до 2,1 пункта и достиг максимума за три квартала.
До конца года увеличение численности сотрудников ожидается в большинстве видов деятельности. Наиболее заметные планы по найму отмечены в добыче полезных ископаемых, транспортировке и производстве потребительских товаров.
Нехватка кадров постепенно смягчается. Показатель обеспеченности работниками в III квартале улучшился с минус 19,2 до минус 17,4 пункта. Однако дефицит сохраняется: особенно остро его ощущают сельское хозяйство, водоснабжение и электроэнергетика. Среди обрабатывающих предприятий наиболее выраженную недоукомплектованность отмечают производители потребительских товаров.
Бизнес-климат улучшился, ценовые ожидания снизились
Октябрьский рост индикатора бизнес-климата обеспечили более благоприятные оценки производства и спроса, а также ожидания на ближайшие три месяца. Основной вклад внесли услуги, торговля, транспортировка и хранение, обрабатывающая промышленность.
Текущие оценки деловой ситуации улучшились после трёх месяцев снижения. Ожидания бизнеса повышались третий месяц подряд. Наиболее позитивные настроения сохранились у крупных компаний.
Ценовые ожидания немного снизились после роста с июля. Средний ожидаемый прирост отпускных цен на следующие три месяца, пересчитанный в годовое выражение, составил 6,4% против 6,6% в сентябре.
Среди причин увеличения затрат предприятия называли подорожание горюче-смазочных материалов, закупок и логистики. В розничной торговле рост издержек ускорился, хотя в большинстве основных отраслей замедлялся.
Инвестиционная активность в III квартале, по оценкам компаний, осталась примерно на уровне предыдущего квартала. Главными препятствиями для вложений стали нехватка собственных средств, неопределённость экономической ситуации и недостаточный спрос. Стоимость инвестиционных кредитов заняла четвёртое место среди ограничений.
На IV квартал предприятия настроены активнее инвестировать и нанимать сотрудников. Массового повышения зарплат их планы пока не предполагают — именно такое сочетание показал октябрьский опрос.
Более 80% предприятий, участвовавших в мониторинге Банка России, не планируют повышать зарплаты в IV квартале 2026 года. При этом намерения компаний по найму улучшились впервые после пяти кварталов снижения. Такие данные содержатся в октябрьском обзоре ЦБ, опубликованном 14 октября.
В основу выпуска легли ответы около 11,5 тысячи нефинансовых предприятий, полученные с 1 по 8 октября. Опрос показал улучшение деловых настроений: индикатор бизнес-климата поднялся с минус 2,4 пункта в сентябре до плюс 1,2 пункта в октябре.
Повышение зарплат большинство предприятий не планирует
«Большинство предприятий (более 80%) не планируют повышать зарплату в IV квартале, другие планируют поднять ее в среднем не более чем на 0,5% по сравнению с III кварталом 2026 года.», — говорится в обзоре Банка России.
Речь идёт о планах участников опроса на октябрь–декабрь. Одновременно компании стали увереннее смотреть на расширение штата. Показатель ожиданий по изменению численности работников вырос с 1,3 до 2,1 пункта и достиг максимума за три квартала.
До конца года увеличение численности сотрудников ожидается в большинстве видов деятельности. Наиболее заметные планы по найму отмечены в добыче полезных ископаемых, транспортировке и производстве потребительских товаров.
Нехватка кадров постепенно смягчается. Показатель обеспеченности работниками в III квартале улучшился с минус 19,2 до минус 17,4 пункта. Однако дефицит сохраняется: особенно остро его ощущают сельское хозяйство, водоснабжение и электроэнергетика. Среди обрабатывающих предприятий наиболее выраженную недоукомплектованность отмечают производители потребительских товаров.
Бизнес-климат улучшился, ценовые ожидания снизились
Октябрьский рост индикатора бизнес-климата обеспечили более благоприятные оценки производства и спроса, а также ожидания на ближайшие три месяца. Основной вклад внесли услуги, торговля, транспортировка и хранение, обрабатывающая промышленность.
Текущие оценки деловой ситуации улучшились после трёх месяцев снижения. Ожидания бизнеса повышались третий месяц подряд. Наиболее позитивные настроения сохранились у крупных компаний.
Ценовые ожидания немного снизились после роста с июля. Средний ожидаемый прирост отпускных цен на следующие три месяца, пересчитанный в годовое выражение, составил 6,4% против 6,6% в сентябре.
Среди причин увеличения затрат предприятия называли подорожание горюче-смазочных материалов, закупок и логистики. В розничной торговле рост издержек ускорился, хотя в большинстве основных отраслей замедлялся.
Инвестиционная активность в III квартале, по оценкам компаний, осталась примерно на уровне предыдущего квартала. Главными препятствиями для вложений стали нехватка собственных средств, неопределённость экономической ситуации и недостаточный спрос. Стоимость инвестиционных кредитов заняла четвёртое место среди ограничений.
На IV квартал предприятия настроены активнее инвестировать и нанимать сотрудников. Массового повышения зарплат их планы пока не предполагают — именно такое сочетание показал октябрьский опрос.
